四、有效的員工溝通方法1、以人為本的四性溝通法2、細節夸獎的藝術(shù)與先麻醉后開(kāi)刀的批評方法3、為什么夸...企業(yè)培養實(shí)戰型渠道管理及連鎖運營(yíng)人才”為使命。專(zhuān)注于成長(cháng)性品牌連鎖經(jīng)營(yíng)與終端業(yè)績(jì)快速提升的問(wèn)題研究與課程開(kāi)發(fā)，培訓中經(jīng)常提供各種有效解決問(wèn)題的落地工具，被譽(yù)為“工具先生”。已有成千上萬(wàn)的職業(yè)經(jīng)理人受益...[繼續閱讀]

職位職能:培訓經(jīng)理/主管職位描述:崗位職責：1、負責支持事業(yè)部各業(yè)務(wù)模塊的相關(guān)培訓策劃與執行；2、主...業(yè)的培訓需求設計和規劃適合企業(yè)發(fā)展的培訓項目的經(jīng)驗等；4、必備的知識和技能：授課能力、組織實(shí)施能力、課程開(kāi)發(fā)能力；5、素質(zhì)要求：親和力強，思辨能力佳，做事果斷有魄力，認真細致。公司簡(jiǎn)介羅萊家紡股份有限...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)【課程對象】總經(jīng)理、運營(yíng)總監、運營(yíng)經(jīng)理、督導經(jīng)理、培訓經(jīng)理、人力資源經(jīng)理以及關(guān)...企業(yè)培養實(shí)戰型渠道管理及連鎖運營(yíng)人才”為使命。專(zhuān)注于成長(cháng)性品牌連鎖經(jīng)營(yíng)與終端業(yè)績(jì)快速提升的問(wèn)題研究與課程開(kāi)發(fā)，培訓中經(jīng)常提供各種有效解決問(wèn)題的落地工具，被譽(yù)為“工具先生”。已有成千上萬(wàn)的職業(yè)經(jīng)理人受益...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年4月10-11日上海201...注于照明、電器、家具、建材、電動(dòng)車(chē)、皮具服飾等耐用消費品成長(cháng)性品牌渠道營(yíng)銷(xiāo)與終端快速提升的問(wèn)題研究與課程開(kāi)發(fā)，培訓中經(jīng)常提供各種有效解決問(wèn)題的小工具，被譽(yù)為“工具先生”。目前已有成千上萬(wàn)的職業(yè)營(yíng)銷(xiāo)人受...[繼續閱讀]

【主辦單位】集德能咨詢(xún)(www.51jdn.com)【課程時(shí)間】2014年3月13-14日深圳201...注于照明、電器、家具、建材、電動(dòng)車(chē)、皮具服飾等耐用消費品成長(cháng)性品牌渠道營(yíng)銷(xiāo)與終端快速提升的問(wèn)題研究與課程開(kāi)發(fā)，培訓中經(jīng)常提供各種有效解決問(wèn)題的小工具，被譽(yù)為“工具先生”。目前已有成千上萬(wàn)的職業(yè)營(yíng)銷(xiāo)人受...[繼續閱讀]

2013年12月19日，“中國紡織服裝教育學(xué)會(huì )高技能人才培訓基地授牌儀式暨城陽(yáng)區職教中心‘紅領(lǐng)杯’校...。城陽(yáng)區職教中心表示在接下來(lái)的基地建設過(guò)程中，將緊緊圍繞企業(yè)需求，完善技術(shù)培訓標準，優(yōu)化實(shí)訓環(huán)境，開(kāi)展與合作企業(yè)的技術(shù)開(kāi)發(fā)和精品課程開(kāi)發(fā)等工作，為培養更多適應社會(huì )需求的高級工、技師和高級技師提供保障。[繼續閱讀]

職位職能:培訓經(jīng)理/主管職位描述:主要職責：1、全面負責職能系統的培訓工作，制定年度培訓需求、人才培養的規劃；2、建立和完善各層級員工的儲備、在職培養課程體系；3、完善公司講師隊伍，提升質(zhì)量；任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、曾在服裝行業(yè)從事培訓相關(guān)工作五年以上優(yōu)先；3、擅長(cháng)課程開(kāi)...[繼續閱讀]

發(fā)布日期：2013-03-08；工作地點(diǎn)：長(cháng)沙；招聘人數：4職位職能:培訓專(zhuān)員/助理/培訓師專(zhuān)業(yè)培訓師職位描述:崗位職責：1.負責產(chǎn)品、陳列、店務(wù)管理知識標準化整合、體系的搭建、課程開(kāi)發(fā)和更新，并形成標準文本和培訓版本；2.制定和優(yōu)化產(chǎn)品、陳列、店務(wù)管理培訓要求管理規范；3.負責對產(chǎn)品、陳列、店務(wù)管...[繼續閱讀]

發(fā)布日期：2013-03-06；工作地點(diǎn)：長(cháng)沙；招聘人數：4職位職能:培訓專(zhuān)員/助理/培訓師專(zhuān)業(yè)培訓師職位描述:崗位職責：1.負責產(chǎn)品、陳列、店務(wù)管理知識標準化整合、體系的搭建、課程開(kāi)發(fā)和更新，并形成標準文本和培訓版本；2.制定和優(yōu)化產(chǎn)品、陳列、店務(wù)管理培訓要求管理規范；3.負責對產(chǎn)品、陳列、店務(wù)管...[繼續閱讀]

培訓作為企業(yè)的剛性需求，已經(jīng)越來(lái)越受到企業(yè)的重視。內部講師對企業(yè)的業(yè)務(wù)流程非常熟悉，能夠從中提煉案例...括講師技巧訓練（授課風(fēng)格、身體語(yǔ)言、如何互動(dòng)、演講能力訓練、應變能力訓練等）、授課如何與現場(chǎng)相結合；課程開(kāi)發(fā)技巧（如何設計課程大綱、如何編寫(xiě)教案、PPT制作）。企業(yè)還可組織內部培訓師定期參加內部或外部...[繼續閱讀]

公司名稱(chēng)：湖南多喜愛(ài)家紡股份有限公司公司性質(zhì)：民營(yíng)公司規模：1000-9999人公司行業(yè)：耐用消費品...：全職招聘人數：4人職位類(lèi)別：教育/培訓工作地點(diǎn)：長(cháng)沙職位描述崗位職責：1.負責責任專(zhuān)業(yè)線(xiàn)標準整合、課程開(kāi)發(fā)和更新維護，并形成標準文本和培訓版本；2.制定和優(yōu)化專(zhuān)業(yè)線(xiàn)培訓要求管理規范；3.負責對專(zhuān)業(yè)線(xiàn)...[繼續閱讀]

發(fā)布日期：2013-01-19；工作地點(diǎn)：嘉興；招聘人數：2工作年限：五年以上；學(xué)歷：本科職位標簽:培訓職位職能:培訓講師培訓策劃職位描述:負責搭建銷(xiāo)售團隊能力提升所需的產(chǎn)品、客戶(hù)、訂單、庫存、貨款、價(jià)格、促銷(xiāo)等管理知識，熟悉家紡或家電產(chǎn)品知識課程開(kāi)發(fā)的具體結構，優(yōu)秀的PPT制作水平...[繼續閱讀]